Les Persos de Maud

Share this post

🎎 L'outil pour bien dĂ©finir sa personnalitĂ©

www.maudalaves.com

🎎 L'outil pour bien dĂ©finir sa personnalitĂ©

#3 La fin du casse-tĂȘte chinois

Maud AlavĂšs
Apr 4, 2022
23
1
Share this post

🎎 L'outil pour bien dĂ©finir sa personnalitĂ©

www.maudalaves.com

Hello 👋

Bienvenue dans cette édition #3 des Persos de Maud !

J’ai eu 30 ans samedi et j’ai eu la bonne idĂ©e de choisir le thĂšme : “je veux des paillettes dans ma vie”. Je me bats encore avec les paillettes dans mon salon.

Si ce n’est pas dĂ©jĂ  fait, tu peux aussi :

  • DĂ©couvrir mes services de coaching Linkedin

  • Rejoindre les +450 lecteurs du Manuel Linkedin

  • Me suivre sur Linkedin, Instagram ou Youtube

Et zĂ© barti 👇


Au programme

  1. La case non désirée

  2. Votre meilleur avantage compétitif

  3. En pratique

  4. Cas concrets

  5. L’essence


La case non désirée

Nous sommes tous des ĂȘtres complexes et changeants. En rĂ©alitĂ©, c’est impossible de nous rĂ©duire Ă  3 mots clĂ©s.

Et pourtant, c’est ce que tout le monde fait.

“ah oui le mec hyper drîle qui fait tout le temps des blagues sur Linkedin”

“ouais je l’aime pas du tout elle a l’air grave arrogante”

“nan mais lui il est hyper sympa”

Que vous le vouliez ou non, on vous enfermera dans une case.

Le personal branding, c’est choisir la case dans laquelle vous voulez qu’on vous enferme.

Votre meilleur avantage compétitif

No one can beat you at being you.

La compĂ©tition est inhĂ©rente au business. Plus le secteur est compĂ©titif (beaucoup d’offre sur le marchĂ©), plus il va falloir se diffĂ©rencier.

On peut se battre sur ses prix, ses compĂ©tences, son canal de distribution et j’en passe. Mais la rĂ©alitĂ© c’est que tous ces aspects sont copiables.

En revanche, il y a une chose sur laquelle on ne peut pas vous copier : votre personnalité.

En pratique

Qui dit personal branding, dit “personal”. Ça veut dire que pour avoir un personal branding fort, il faut partir de sa personnalitĂ©.

Et donc la définir.

J’ai donnĂ© plusieurs cours de personal branding aux Ă©tudiants de l’ESCP, et chaque fois que je leur ai demandĂ© de dĂ©finir leur personnalitĂ©, j’ai remarquĂ© deux problĂšmes principaux :

  • Ne pas savoir par oĂč commencer : souvent, c’est la feuille blanche. Trop de choses Ă  dire et rien de particulier qui ressorte.

  • Chercher la perfection : on a tendance Ă  chercher des adjectifs assez complĂ©mentaires. On va dire qu’on est “organisĂ©â€ mais aussi “crĂ©atif” pour ne pas paraitre trop clivant.

Alors j’ai dĂ©veloppĂ© un petit outil en m’inspirant des “brand personality sliders” utilisĂ©s pour dĂ©finir la tonalitĂ© d’une marque.

Je l’ai simplement baptisĂ© le slider de personnalitĂ© :

Le principe est simple, vous placez le curseur sur le trait de personnalitĂ© qui vous correspond le plus. Le but du jeu Ă©tant de ne rien laisser au milieu. Plus vous ĂȘtes clivant, plus vous ĂȘtes mĂ©morable.

L’importance du choix

Ne pas faire un choix est un choix.

Choisir, c’est avancer. MĂȘme si vous vous trompez, vous aurez appris quelque chose dans le processus et vous pourrez rectifier le tir.

Ce que je prĂ©fĂšre avec ce slider, c’est qu’il force Ă  se positionner.

Si on assume son cĂŽtĂ© rĂȘveur, on oublie la productivitĂ©. Si on choisit d’ĂȘtre drĂŽle, on abandonne le sĂ©rieux. Bien sĂ»r, ça ne veut pas dire que vous ne pourrez jamais ĂȘtre sĂ©rieux, mais juste que vous ne serez pas reconnu pour ça.

Le personal branding, c’est ĂȘtre intentionnel.

Cas concrets

Par exemple, voici ce que ça donne pour moi :

Je me suis aussi amusĂ©e Ă  faire celui de Thibault Louis comme je le connais bien (sans son accord). Ce qui est trĂšs intĂ©ressant, c’est qu’on est quasiment Ă  l’opposĂ© sur tous les points. Et pourtant, on a tous les deux rĂ©ussi Ă  se crĂ©er une marque personnelle forte.

Il n’y a pas de bonne ou de mauvaise rĂ©ponse. Chaque personnalitĂ© a sa place.

Certains trouveront peut-ĂȘtre que l’insolence de Thibault est un problĂšme. D’autres trouveront que mon cĂŽtĂ© rĂ©flĂ©chi manque de saveur.

Chaque adjectif de ce slider est positif comme négatif.

Tout dépend du point de vue.

L’essence

“C’est super tout ça Maud, mais qu’est-ce que j’en fais aprùs” vous me direz.

Ravie que vous ayez posé la question !

Je ne vais pas rentrer dans le dĂ©tail aujourd’hui, mais juste vous montrer un aperçu de ce que “dĂ©finir sa personnalitĂ©â€ peut dĂ©bloquer.

Prenons par exemple ma photo de profil :

Couleurs :

  • le fond gris bĂ©tonnĂ© = mon cĂŽtĂ© mĂ©thodologique, organisĂ©e et rĂ©flĂ©chie.

  • la petite ligne rouge orangĂ© = une touche de crĂ©ativitĂ© (disruptif) et un cĂŽtĂ© plus chaleureux.

Attitude :

  • le demi-sourire = introversion et empathie (respectueux)

DĂ©finir votre personnalitĂ© est votre point de dĂ©part pour tout le reste de votre communication. C’est la partie non visible de l’iceberg qui vous guidera ensuite dans vos choix de communication.


Voilà ! C’est tout pour aujourd’hui.

Maud

Et si jamais cet Ă©pisode de newsletter t’a Ă©tĂ© forwardĂ©, le lien pour s’inscrire est juste en dessous :

1
Share this post

🎎 L'outil pour bien dĂ©finir sa personnalitĂ©

www.maudalaves.com
Previous
Next
1 Comment
Armelle
Apr 5, 2022

Dis comme ça, ça a l'air facile of course !

Mon appart est rangé mais mes placards sont en bordel. Je mets organisée ou bordélique?

Au delĂ  de ça, il est peut-ĂȘtre intĂ©ressant de faire ce que tu as fais pour Thibault: Demander Ă  une personne qui nous connais trĂšs bien dans la vie perso et une dans la vie pro d'Ă©diter ce profil nous concernant et le comparer Ă  son propre rĂ©sultat. Car il y a peut-ĂȘtre un gap entre l'image que je pense dĂ©gager et celle que les gens perçoivent de moi nan ?

(trop philosophique pour 7:38 c'est ça ?)

Expand full comment
ReplyCollapse
TopNewCommunity

No posts

Ready for more?

© 2023 Maud AlavÚs
Privacy ∙ Terms ∙ Collection notice
Start WritingGet the app
Substack is the home for great writing